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pcr实验员能长期干吗
pcr实验员是能长期干的。
新冠pcr实验员能长期干。因为截止到2022年11月13日核酸检测样本太多,需要大量的新冠pcr实验员长期在岗位上。
为了应对大规模核酸检测,提高核酸检测工作效率,医院科室将核酸检测工作人员分为两组,每组以6小时为一个周期,开展24小时不间断核酸检测。
pcr实验员为什么工资那么高
pcr实验员工资高是因为工作难度高,并且需要长时间的盯着工作程序。
PCR是聚合酶链式反应的简称,是一种酶促化学反应,可以在试管里将待测的目的基因在很短的时间内扩增五十万倍乃至上百万倍,大大提高了基因诊断的灵敏度,降低了分析的难度。
PCR法是基因诊断中使用最多的方法。
首先,对待测基因进行PCR;然后电泳PCR结果;最后对结果分析,若无特定的扩增片断出现,说明诊断的这个基因缺失了;若扩增片断的大小与正常基因不同,说明发生了病变。
另外,对PCR扩增片段直接测序,可以诊断未知突变基因核苷酸的改变。
核酸检测员为何能那么高薪?
今年以来疫情在全国各地肆虐,各地的核酸检测越来越常态化,像我们这边的小县城现在已经是两天一次全民核酸了。
常态化的核酸检测,也正成为各大城市抗疫的“标配”。
其中不得不提到的就是全身防护服,为大家做核酸的核酸采样员。
近日,多地日薪超千元招核酸采样员,上海某些用人单位的月薪已开到1.8万至2万。
大家看到核酸采样员的工资觉得很高,但是我们却并不了解核酸采样员为何能那么高薪。
所以下面我们来具体说一说,核酸检测员高薪背后的原因:
一、随着常态化核酸检测的政策实行,核酸检测员、采样员岗位有着广泛的市场需求。
2022年5月以来,核酸检测已成招聘网站上的“热门工种”。
核酸检测采样员、检测员需求大幅增加。
特别是5月9日国务院联防联控机制召开的电视电话会议提出,大城市建立步行15分钟核酸“采样圈”密切相关。
国家卫健委数据显示,截至4月中旬,我国开展新冠病毒核酸检测的医疗卫生机构达1.31万家,从事核酸检测的技术人员有近15万人,检测能力达到5165万管/天。
这一数字相比疫情爆发初期,已大大扩充。
与不断增加的岗位需求相比,核酸检测员的薪水自然也是水涨船高。
二、核酸检测员的高薪与岗位自身的门槛和要求有很大的关系。
首先成为核酸检测员或采样员的门槛其实并不低,除了有学历要求,还需要PCR证(即临床基因扩增检验技术人员上岗证)、护士证或临床执业医师证,这些门槛成为招聘中的硬性条件。
按照以往行业规则,核酸检测员首先需要医学检验的职称,比如不同岗位需要中高级职称或者初级职称。
此外,PCR证更是必不可少。
但是,由于市场上完全符合行业规则的核酸检测员很少,很多地方已经变成只要有PCR证就可参与检测。
但是在核酸采样员招聘中,护士证或者临床执业医师证,仍然是招聘中必须具备的条件。
所以,因为这个岗位自身的岗位要求比较高,所以“物以稀为贵”的道理下,核酸检测员的高薪也是在所难免,毕竟高薪才来招来人。
三、最后我觉得很重要的一点是,与核酸检测员的工作时间、工作强度、时间的不固定性有很大的关系。
疫情暴发后,很多疫情地区承接了相当比例的全员及重点人群核酸检测任务。
我们作为普通民众,需要做的仅仅是配合做核酸,但是这些核酸检测员却需要加班加点的工作。
忙起来的时候实验室彻夜灯火通明,就是为了保证核酸结果的时效性。
这样的工作时间和工作强度,已经不是我们正常上班所认知的朝九晚五、周末双休,所以这样的岗位一方面面临着专业性,另一方面工作也是比较辛苦,所以拿到高薪我觉得也是合理的。
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